心电图异常是指心脏电生理活动的异常表现，这可能会影响公务员的心脏功能和生命。如果心电图异常的人员需要进行进一步的检查和，如果无法达到标准，将无法通过公务员体检。

肝肾功能异常是指肝脏或肾脏功能下降，这会影响公务员的身体代谢和能力。如果肝肾功能异常的人员需要进行进一步的检查和，如果无法达到标准，将无法通过公务员体检。还有一些其他身体缺陷可能会影响公务员的工作效率和形象，例如畸形手指、骨折未愈合等。如果存在这些缺陷的人员需要进行进一步的和康复，如果无法达到标准，将无法通过公务员体检。

当员工入职后，用人单位也会要求每位员工进行入职体检，这也是为了更好的确保劳动者是否适合该项工作，同时不会携带一些传染病给其他员工造成影响，如果员工在进行入职体检时发现了一些问题不符合入职标准时，用人单位也是可以拒绝该名劳动者办理入职。

入职体检是正常程序;健康是工作的保证。

一方面，企业应该要岗位必须具备的身体健康的要求明确告知应聘人员，告知哪些疾病不能入职。

另一方面要求应聘人员如实陈述自己的健康状况(如填写健康表格)，如有不适合工作岗位的疾病或慢性病应该如实填写。